キャリア・教育 #高城幸司の会社の歩き方

若手社員がネットで問題を起こす｢当然な背景｣ ｢デジタルネイティブだから大丈夫｣ではない

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  • 高城 幸司 株式会社セレブレイン社長

ネットを自在に使いこなす若手社員でも、社会人として求められるネットリテラシーには落とし穴が潜んでいます。SNS投稿の失態が懲罰問題を招いた実例を交え、ネットモラル教育の必要性や、職場デバイス環境の課題について深掘りします。あなたの職場は大丈夫ですか？（このリード文はAIが作成しました）

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