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就活｢グループ･ディスカッション｣の攻略法 司会進行役がやっぱりプラス評価なのか？

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  • 松岡 仁 ProFuture HR総研 主席研究員

就職活動で大手企業が重視するグループディスカッション（GD）は、個人面接やグループ面接とは異なり、「チームで働く力」や協調性、論理的思考力が問われます。GDで良い結果を出すには、どのような対策や心構えが必要なのでしょうか。合格のポイントを徹底解説します。（このリード文はAIが作成しました）

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