こんにちは。はたらく女性のかていきょうし、タブタカヒロです。
はたらく女性のかていきょうしとして、たくさんの女性のコンサルティングをしていると、オトコ社会でも高いパフォーマンスを出したり、管理職として活躍していたりする”デキる女性”とお会いする機会がたくさんあります。
デキる彼女たちの相談内容で多いのが「オトコの嫉妬」です。恋愛話ではありません。男性の同僚が彼女たちに競争心を燃やす、勝手に「プライドが傷つけられた」と思い込んでいる、など仕事上でのオトコの嫉妬心が面倒くさいというご相談です。オトコの嫉妬は、はたらく女性に共通の実に面倒くさいテーマです。
男性は自分の能力や成果といったスペックを比較し、相手より優位に立ちたい生き物です。この比較で負けて劣位に立つのが耐えられない。そのため、負ける可能性が見え始めると嫉妬心が発動します。女性側はスペック争いのリングに上がった覚えはないので、オトコの嫉妬心が実に煩わしいと思うのです。
これからも、女性が男性社会で活躍し、管理職となる機会はどんどん増えてきます。面倒くさい男性同僚、面倒くさい男性部下にどう対応するかは、はたらく女性にとってますます重要なテーマとなりそうです。今回は「面倒くさいオトコたち」の対処法を考えたいと思います。
面倒くさい同僚男子をパターン分け
まずは面倒くさい男性同僚について。一般的なアドバイスとして「オトコの嫉妬なんて気にするな」という言葉をよく耳にします。でも「気にするな」と言われても、それは簡単にできることではありません。もう少し建設的な対処法をご紹介します。
嫉妬心を抱いている男性への対処は、2つの切り口でパターンが分かれてきます。
パターンによって対処法も使い分けが必要です。面倒くさい同僚男子には、次ページ紹介する3つの対処法を使い分けます。
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