キャリア・教育 #検証！ニッポンの労働

｢解雇しやすい社会｣にすれば正社員は増える 真の意味での雇用の安定をどう考えるべきか

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  • 倉重 公太朗 倉重・近衛・森田法律事務所 代表弁護士

「正社員」と「非正規」、その格差の源は何か。高度経済成長期から変わらない日本独自の雇用ルールが、現代の労働市場に深刻なひずみをもたらしています。なぜ今も正社員の特権は強く、非正規の貧困は解消されないのでしょうか。その核心を探ります。（このリード文はAIが作成しました）

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