｢会議を仕切っただけ｣で満足する上司の迷惑さ彼らの自己評価が高くなるやむをえない事情

6分で読める公開日時：2020/02/12 06:10

ミーティングのリーダーは自身の会議を高く評価しがちですが、出席者の多くは「非生産的」と感じている―そんなギャップが組織の課題を生みます。人は自分の能力を過大評価しやすい生き物。発言量や満足度の関係、効果的な議論の場づくりとは？続きを読んで解明しましょう。（このリード文はAIが作成しました）

｢会議を仕切っただけ｣で満足する上司の迷惑さ 彼らの自己評価が高くなるやむをえない事情