（第４２回）企業改革の役割を外国人に期待する
日本の大学改革は容易でなく、グローバル競争の中で産業構造の転換が急務となっています。現代の「お雇い外国人」—特に経営や先端分野の専門家—の力を借り、日本企業の停滞を打破する必要性が高まっています。果たして日本は変革できるのでしょうか。（このリード文はAIが作成しました）
日本の大学改革は容易でなく、グローバル競争の中で産業構造の転換が急務となっています。現代の「お雇い外国人」—特に経営や先端分野の専門家—の力を借り、日本企業の停滞を打破する必要性が高まっています。果たして日本は変革できるのでしょうか。（このリード文はAIが作成しました）
