キャリア・教育

｢時短ハラスメント｣起きる会社の残念な勘違い 残業しないのは本来当たり前のことなのに…

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働き方改革が進む現代、定時退社が当たり前になりつつある一方で、「時短ハラスメント」という新たな問題が浮上しています。しかし、真の課題は「時短」ではなく働き手に過剰な業務を課す現状です。根本的な対策とは何なのか、一緒に考えてみませんか？（このリード文はAIが作成しました）

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