｢上司のやり方｣を変えるのは簡単ではない ｢成功体験｣は個人にとって強烈な歴史だ

成長が鈍化しつつあるITベンチャーで、旧来のやり方に固執する上司に悩む営業担当。転職を選択せず未来を切り拓くには、どう行動すればいいのでしょうか？個人の変革が組織を動かす力となるヒントを、具体的に探ります。（このリード文はAIが作成しました）