三井物産の母、豪快すぎるキャリア人生

3人の育児との両立、「アッハッハ」で乗り越える

だが、それには「背番号制」を乗り越えることが必要だ。さらには、事業投資型ビジネスを手掛けるだけのスキルも不可欠になる。そこで中山さんは、妊娠中、大きなお腹を抱えてマネジメントを学ぶスクールに通い、アカウンティングやマーケティングなど経営全般を学ぶことにした。

そして力を蓄え、第1子出産後いったん繊維本部に戻った後は、「外食産業の事業投資担当者募集」の社内公募を見つけ、自らやりたいと名乗りを上げた。こうして、中山さんは、「背番号の壁」を乗り越えた。

一般的に、子どもを妊娠・出産し、育児態勢に入ると、保守的になり、自分の持ち場を守ることに執心するワーキングマザーが多い。だが、中山さんは妊娠中でも新しいことに挑戦する姿勢を崩さない。これは、すごいことだ。

けれど、中山さんは、「そんな、全然すごくない。ただ、学校に通って応募しただけですよ。アッハッハ」と豪快に笑うだけ。“スーパー・ウーマン”の気負いは、まるでないのだ。

仕事にフルコミットするため、家族大移動

くだんの外食産業事業では、成長戦略や販売分析などを担当し、経営の実務経験を積むことができた。しかし、29歳で第2子を出産し、またしてもキャリアは中断。復帰後は一時的に、営業の前線から離れ、営業に帰属する管理部門に配属されてしまう。「事業の経営」をキャリアの軸足に定めた中山さんにとって、忸怩(じくじ)たる思いではなかったのか?

「それが、案外ムッとはしませんでした。むしろ、最初はスロースタートでいけていいかなと」

この自然体が幸運を引き寄せるのか、チャンスはすぐに巡ってきた。

「働く女性の視点で、新しい事業を速攻で立ち上げなさいとの指令が下ったのです。そこで、これから伸びる事業として目をつけたのが、保育事業でした」

三井物産が資本参画できる保育事業会社はないか。中山さんは、保育業界を徹底的に調べ、売上規模が高いほうから順に訪問していった。

次ページ仕事にフルコミットするため、家族大移動
キャリア・教育の人気記事
トピックボードAD
関連記事
  • 「米国会社四季報」で読み解くアメリカ優良企業
  • 岡本幸一郎の自動車情報発信局
  • 賃金・生涯給料ランキング
  • ニッポンの出産は安心・安全なのか
トレンドライブラリーAD
  • コメント
  • facebook
-

コメント投稿に関する規則(ガイドライン)を遵守し、内容に責任をもってご投稿ください。

ログインしてコメントを書く(400文字以内)
アクセスランキング
  • 1時間
  • 24時間
  • 週間
  • 月間
  • シェア
トレンドウォッチAD
頂上決戦!ユニクロvs. ZARA<br>ファストファッション新時代

「フォーエバー21」が経営破綻し「H&M」も販売不振。世界のアパレル市場をリードするのは、首位を独走する「ZARA」と、猛追する「ユニクロ」となった。両社に加え、新興勢力の「ワークマン」「デカトロン」も含めた勝ち残り合戦を追う。