「転勤する夫に帯同すべき」とは断言できない

将来、相手を責めない覚悟はありますか?

転勤する夫についていくかどうか、悩んでいます(写真:freeangle / PIXTA)
結婚・出産で大きく変化する女子の人生は、右にも左にも選択肢だらけ。20代はもちろん、30代になっても迷いは増すばかり。いったいどの道を選べば幸せに近づけるのか? 元リクルート“最強の母”堂薗稚子さんがお答えします。
※お悩み相談はこちらのアドレス(onnaーsodan@toyokeizai.co.jp)まで

 

【ご相談】
会社員の夫と結婚してもうすぐ2年になります。
夫の職場では、必ず1度は地方転勤をすることになっているようで、この10月で転勤になるかもしれない、と告げられました。夫は「そうなったらついてきてほしい」と言いますが、私はとても迷い、悩んでいます。仕事を辞めなくてはならない、ということだけでなく、今の自分の生活リズムを壊したくないような気もします。一方で夫婦となり家族となったのですから、一緒に暮らすべきだ、夫の心が離れるのが怖い、とも思います。単身赴任中は、子どもはなかなか授からない可能性もあるかなとも思ったりもします。
メリットもデメリットもいろいろとあることも、最後は自分で決めなくてはということもわかっているのですが、毎日毎日考えていたら、自分でもどうしたいかわからなくなってしまいました。どんなふうに考えて決断すべきでしょうか? アドバイスいただきたいです。

夫の転勤についていくべきか

この連載の記事一覧はこちら

夫の転勤問題は、妻や家族にとって、とても重要なテーマですよね。

私の女友だちには、「バリバリ働きたいから、転勤の多い会社に勤めている男性とは結婚できない」とはっきり条件として口にしていた人が何人もいました。また、「夫に単身赴任させるなんて考えられないわ!」と宣言していたかわいらしい妻に、数年後に「子どもを転校させたくない」「買ったばかりのマンションから離れたくない」と単身赴任を勧められた、としょんぼり話していた男性の友人もいます。

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成長を確実にする組織の根幹を成すのが、研究開発と人事である。研究開発体制は2015年4月、各研究所に横串を通し、顧客起点の組織に生まれ変わらせた。人事制度もグローバル化がほぼ完了。踊り場から飛躍へ、日立の地固めの様相を追う。