なぜか離れていく若い部下たち…原因は上司の話し方？ 《 若手がすぐ辞める》職場で上司が「忘れている」話し方の盲点

「わかりやすい話し方」を意識して丁寧に伝えているはずなのに、部下には伝わらず、むしろ離職につながってしまう——そんな悩みを抱える上司は少なくありません。本記事では、200社超を支援した経営コンサルタント横山信弘氏の知見をもとに、「話し方の相性」が人間関係と組織の離職問題にどう影響するのか、リアルな事例を交えて掘り下げます。自分視点から一歩踏み出せますか？（このリード文はAIが作成しました）