高市政権で｢働き方改革｣は終わるのか？ 労働時間規制の緩和には日本特有のハードルあり

アメリカのトランプ政権の混迷をよそに、日本では実力未知数の高市内閣が誕生し、2026年の労働環境には大きな変化が予想されています。労働時間規制強化と緩和、OJT文化の摩擦、「管理職は罰ゲーム」といわれる現場の現実。日本型雇用の行方に今、何が問われているのでしょうか。

※上記のリード文はAIが作成しました