キャリア・教育

上司の気難しい表情すら管理する社会の結末 Z世代の不快を消す｢デオドラント化｣の限界

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  • 舟津 昌平 経営学者、東京大学大学院経済学研究科講師

職場でのストレスや上司への違和感が溢れる現代社会では、「退職代行」や「不快な環境の排除」といった新たなビジネスが台頭しています。しかし、不快なものを除去し続けた先に、果たして本当に快適な社会が待っているのでしょうか。あなたならどう考えますか？（このリード文はAIが作成しました）

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