職場の飲み会｢不要6割｣をあおる風潮に疑問な訳 納得させられる一方で分断に乗っかっていないか

「不要」と感じる人が多いのは理解できるものの……（写真：Fast&Slow／PIXTA）

12月が間近に迫り、職場で忘年会の話が浮上する季節になりました。そんなタイムリーな時期に発表された日本生命のアンケート調査結果が波紋を呼んでいます。

このアンケートは、「職場での“飲みニケーション”が必要か不要か」を各年代の男女計7774名に尋ねたもので、今年の結果は「不要・どちらかといえば不要」が61.9％で、「必要・どちらかといえば必要」の38.2％を大きく上回りました。

ちなみに昨年は「不要・どちらかといえば不要」が45.7％、「必要・どちらかといえば必要」の54.3％、一昨年は「不要・どちらかといえば不要」が42.7％、「必要・どちらかといえば必要」の57.3％であり、今年は2017年の調査開始以来、初めて「不要・どちらかと言えば不要」が上回ったそうです。

しかも驚かされたのは全年代で、ほぼこの割合だったこと。決して「若い人たちだけがそう言っている」というわけではないようなのです。

これを受けてネット上にさまざまな声が飛び交っているほか、民放各局の情報番組もこぞってフィーチャー。24日に「めざまし8」（フジテレビ系）、「ひるおび！」（TBS系）、「大下容子ワイド！スクランブル」（テレビ朝日系）、25日に「スッキリ」（日本テレビ系）、「バイキングMORE」（フジテレビ系）などでピックアップされ、MCやコメンテーターが意見を交わしました。

現在も「必要派」「不要派」のそれぞれが声を挙げていますが、納得させられるものがある一方で、もしかしたらそこに本質はないのかもしれません。この「職場での“飲みニケーション”が必要か不要か」というアンケート自体に疑問を抱かざるをえないところがあるのです。

どこまでも明確な「不要」の理由

そもそも「飲みニケーション」とは、主に職場の同僚などとお酒を飲みながら親交を深めること。

日本生命のアンケートでは、今回6割を超えた「不要・どちらかといえば不要」の理由として、主に「気を遣うから」（36.5％）、「仕事の延長と感じるから」（29.5％）、「お酒が好きではないから」（22.2％）、「拘束時間が長いから」（20.8％）、「お金がもったいないから」（19.9％）、「職場でコミュニケーションが十分取れているから」（15.8％）の6項目が挙げられていました。