東洋経済オンラインとは
キャリア・教育

eラーニングはどれだけ活用されている? 自社独自コンテンツの開発も盛ん

6分で読める
2/6 PAGES

「利用場所や時間に縛られない」が最大のメリット

 eラーニングのメリットに対する質問への回答では、業種、企業規模の差はほとんどない。もっとも多い回答は「利用場所や時間に縛られない」で90%。ほとんどの企業がメリットとしている。会場手配や各種調整が不要となるなど、教育担当者の負担も小さいだろう。

続いて「受講者全員が受講できる」(52%)、「コストの削減」(48%)、「繰り返し学習できる」(45%)が評価されている。

低い項目は「オリジナルのコンテンツを作成できる」(19%)、「メニューが豊富」(14%)、「学習効果が高い」(5%)。

フリーコメントを読むと、「受講の進捗管理が容易」という回答が目立つ。また「学習徹底の証拠が作れる(法的な要件として全社員受講等で満たせる)」という回答もあった。

次ページが続きます:
【未導入企業は誤解している?】

3/6 PAGES
4/6 PAGES
5/6 PAGES
6/6 PAGES

こちらの記事もおすすめ

あなたにおすすめ

キャリア・教育

人気記事 HOT

※過去1週間以内の記事が対象