横浜ゴムが学んだ、ローカル人材活用法 ストライキという危機を乗り越え、Ｖ字回復

日本企業の海外進出が加速する中、「グローバル人材」とは何か。その答えは、単に英語を操る日本人駐在員だけではなかった。ベトナム現地法人YTVIでは、ローカル人材の育成と登用が企業の成長を大きく左右するキーポイントに。生産現場でのストライキ対応から始まった改革の全貌とは――。（このリード文はAIが作成しました）