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就活｢面接｣は6月を待たずに始まっていた！ ｢質問会｣や｢お話会｣など表現変えて先行実施

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  • 松岡 仁 ProFuture HR総研 主席研究員

経団連の面接解禁日が前倒しされ、採用戦線は“水面下”で激化しています。多くの企業が公式解禁前から選考を進め、面接を「面談」や「お話会」などと呼び変える巧妙な手法が横行中。就活生はこの現状をどう乗り切るべきなのでしょうか。（このリード文はAIが作成しました）

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