仕事で｢熱心に報連相する人｣､実は評価されない訳 ｢人の時間を奪う｣という感覚を持っておくべき

「コミュニケーションを頻繁にとればいい」というわけはありません（漫画：筆者作成）

せっかくの努力が空回り

（漫画：筆者作成）

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仕事ではコミュニケーションや報連相が大切ですが、上司に頻繁に話しかけているのに、まったく重宝されていないと感じることはありませんか？ もしかしたらそれは、せっかくの努力が空回りして、マイナスの評価になってしまったのかもしれません。

まず、大前提の話ですが、仕事中に誰かに話しかけるということは、自分の都合で相手の仕事を中断させるということです。仕事の途中で話しかけられたら、今やっている作業の手を止めて、対応しなければなりません。それによって集中力がとぎれたり、作業スピードが落ちたりすることもあります。

急に話しかけられて、浮かんでいたアイデアが消えてしまったとか、作業の勢いが止まってしまったとか、そういう経験はありませんか？ 相手に対応している間は、本来、自分の仕事に使えていたはずの時間を奪われます。だから、重要な要件でないかぎりは、仕事中に話しかけられた側には、マイナス要素のほうが多いのです。