キャリア・教育 #27歳からのビジネス基礎力

期待の新人｢5年経ったらタダの人｣のワケ 成長スピードが遅い人の6つの特徴

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  • 田久保 善彦 グロービス経営大学院特任副学長 教授

ビジネスパーソンとして成長し続けるには、何が必要なのか―。グロービスが7万人以上の社会人の経験から導き出した「成長が遅い人」に共通する6つの特徴を徹底解説。あなたの成長スピードは、今の姿勢で十分だと言えるでしょうか？（このリード文はAIが作成しました）

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