キャリア・教育

学生の内定辞退｢マイナスと捉える｣会社の盲点 ｢内定辞退率の低下｣を目標にしてはいけない

6分で読める

内定辞退率の上昇に企業は頭を悩ませていますが、数字を下げるだけの施策が本当に正しい採用につながるのでしょうか。志望度に頼らず優秀な人材を採用するには、従来とは異なる考え方と工夫が必要です。その鍵はどこにあるのでしょうか。（このリード文はAIが作成しました）

続きを読む