キャリア・教育

《プロに聞く！人事労務Q＆A》中途採用者に対して試用期間を設定することはできますか？

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中途採用者にも試用期間を設けるべきか悩む企業担当者は多いもの。新卒採用と違い、経験者だからと試用期間を省くべきか、慎重な判断が必要です。試用期間の法的な意味や注意点を理解し、雇用のミスマッチを防ぐための適切な運用方法を専門家が詳しく解説します。あなたの会社の採用ルール、大丈夫ですか？（このリード文はAIが作成しました）

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