転職理由は「会社の先行きが不安」が最多、景気は回復傾向だが…

景気回復の兆しが見える一方、会社の将来性に不安を抱き転職を考える人が増えています。DODAの調査では「会社の将来性が不安」が転職理由の最多項目となり、年齢が上がるほどその傾向は顕著です。なぜ今、不安が拡大しているのでしょうか。（このリード文はAIが作成しました）