働きやすさを追求したら｢無断欠勤OK｣になる 小さな工場の人を縛らない働き方

「無断欠勤がルール」「嫌いな作業は禁止」─常識を覆す水産加工会社の職場改革が注目を集めています。管理を一切手放し、従業員の多様性を尊重する独自の仕組みはなぜ生まれ、実際にどのような変化をもたらしたのでしょうか。その背景に迫ります。（このリード文はAIが作成しました）