キャリア・教育

｢上は現場をわかってない｣と嘆くあなたへ 視点を変えれば認識の偏りに気づくはずだ

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  • 長谷川 雅彬 アーティスト／実業家　スペイン在住

職場で提案が上司に認められない。そんな悩みの裏には「コグニティブ・バイアス（認識の偏り）」が潜んでいるかもしれません。視点の低さが意思決定に影響し、現場と上層部のギャップを生む現実。視座を高めることで、今まで見えなかったチャンスが広がります。あなたは自分の視点を疑ったことがありますか？（このリード文はAIが作成しました）

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