パナソニック経営刷新の後に待ち受ける大難題 楠見社長体制は計画的戦略を果たせるか

パナソニックが社長交代と持ち株会社体制の移行を発表し、大きな転換点を迎えています。波乱の経営史と先輩・後輩の絆、改革と苦悩の歴史を背負い新たに舵を取る新社長に求められるものは何か。激変する時代、老舗企業に求められる“戦略”とは――。（このリード文はAIが作成しました）