新卒でないと入りにくいが､勤続年長い143社 平均勤続年数15年以上､新卒比率8割以上対象

コーセー（新卒採用73人）は、大卒30歳平均賃金37万535円、平均年収835.3万円と高いレベルにある。20時一斉消灯などの残業削減の取り組みにも積極的だ。四国銀行（同67人）は高知県を地盤とした地方銀行。女性管理職比率は15.1％と女性活躍が進んでいる。

大建工業（同62人）は住宅資材の総合大手。パソコンの起動時間を朝7時から19時30分までの12時間30分に制限する取り組みなどで、残業時間は月11時間と低い水準を達成している。このほか、日本郵船（同53人）、丸井グループ（同51人）が100％だった。