キャリア・教育 #日本型雇用システム大解剖

なるほど! 解雇判例集 日本型雇用慣行がよくわかる

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企業の残業命令の効力や懲戒解雇の有効性、配置転換命令の強さ、整理解雇の判断基準、有期雇用者の雇い止めの適法性——日本の雇用法制の現状を代表的判例で掘り下げます。会社と働く人の権利と義務、その境界線はどこに引かれているのでしょうか。（このリード文はAIが作成しました）

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