｢氷河期再来｣と語る人は就活の構造を知らない コロナショックの採用減はあるが根本が違う

新型コロナウイルスの影響で「就職氷河期の再来」が懸念されています。企業の採用抑制や内定率低下など厳しい現状が報道される中、本当に20年前と同様の深刻な状況になるのでしょうか。就職市場の本質的な構造変化を探ります。

※上記のリード文はAIが作成しました