退職時に｢同僚と連絡禁止｣命令は許されるか ｢SNSの関係も切れ｣と会社側は言うが…

退職の際、会社から「同僚との連絡を全面禁止」され、SNS上の友人関係まで切らされる―そんな理不尽な対応が実際に起きています。果たしてこのような合意は法律的に有効なのか？専門家が指摘する問題点と、私たちが知っておくべき権利とは。（このリード文はAIが作成しました）