「大学生は時給制のバイトをすべきではない」

新経済連盟が考える「未来の教育」とは?

――まだまだ、採用の入口の段階では「大卒」シグナリング効果は強い。

ただ、日本社会の中の大きな機会損失だと思いますけどね。大学4年間、あの一番体力と気力が有り余っている時に、例えば、一流金融センターみたいなものを作って、全員に金融投資をやらせて、「この中から次の金融の天才を発掘するんだ」といったことをやったほうが、よいのではないかという気もしています。

――エリートを発掘する視点も大切ですが、大学教育の内容がすぐには変わりません。現時点で大多数の学生は、どのように動くことがベストでしょうか。

私は、大学1年生と高校生には、「大学生になったらアルバイトをするな」と言ってます。要は、「アルバイトをせずにインターンシップを大学1年生からしなさい」というような話なのですが。

アルバイトというものは時給単価で、自分の肉体的な時間を切り売りする作業。これは、ロボットやAIに置き換わるような作業であることが多い。それに対してインターンは、必ずしも対価はそこまでもらえないのかもしれないけれど、企業の現場で働くことに触れて、その仕事について考える。そういう機会を早くから得るということは、非常に重要ではないかと思います。

貧富の差は加速度的に広がる

――社会となるべく接点を持つ行動を取るのが、今のところベストになるでしょうか。受身で働かず、付加価値の高い仕事を選んでいくことが大切ですね。

卑近な例で恐縮ですが、クラウドワークスに登録すれば、大学生でも自分のスキルを生かしてお金を稼ぐことはできる。インターンだけでなく、今ならインターネットなどで、物を仕入れて物を売るなんていうことも、すぐにできますよね。自分が動いて、自分なりの仕組みの中でお金を稼いでいくことは、可能なわけです。

これからの10年に通じるようなある専門的な特殊スキルを深堀りして、そのプロフェッショナルになっていくという選択肢も、一つの短期的な解決法としてはあり得るかもしれません。しかし、今の世の中でいくと、10年続く可能性のあるスキルが一体何か、ということは正直分からない。私は、どのようなレベルにいる人に対しても「考える力」を促し続けないと、やはり貧富の差は加速度的に広まると懸念しています。このまま放置すれば、一握りの才覚のある人たちにどんどん富が集まっていく。

次ページ企業があらゆるものをフリーに
キャリア・教育の人気記事
トピックボードAD
関連記事
  • 晩婚さんいらっしゃい!
  • 新型コロナ、長期戦の混沌
  • 野口悠紀雄「経済最前線の先を見る」
  • あふれる独自性 ニッポンのすごい研究者
トレンドライブラリーAD
人気の動画
保険営業 ノルマ未達なら「雇用契約打ち切り」の無惨
保険営業 ノルマ未達なら「雇用契約打ち切り」の無惨
ラーメン店の倒産ラッシュが必然でしかない事情
ラーメン店の倒産ラッシュが必然でしかない事情
攻撃的な人の態度を軟化させる絶妙なワザ
攻撃的な人の態度を軟化させる絶妙なワザ
人望のない人は「たった一言」が添えられない
人望のない人は「たった一言」が添えられない
アクセスランキング
  • 1時間
  • 24時間
  • 週間
  • 月間
  • シェア
トレンドウォッチAD
漂流する東芝<br>舵取りなき12万人の悲運

再出発したはずの東芝の漂流が止まりません。再建請負人の車谷暢昭社長が電撃辞任。緊張感が増すファンドとの攻防や成長戦略の構築など課題は山積しています。従業員12万人を超える巨艦企業はどこに向かうのでしょうか。

東洋経済education×ICT