キャリア・教育

｢とりあえず｣という上司がデキない明確な理由 部下の仕事量を意味なく増やしている

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  • 山本 真司 山本真司事務所代表、立命館大学大学院経営管理研究科専任教授

多くの職場で耳にする上司の「とりあえず」。この曖昧な指示がプロジェクトの足を引っ張り、時間と労力を浪費させていることをご存じですか？ビジネススクール講師が説く“初速勝負”と仮説思考の重要性。そのカギとは何なのでしょうか。（このリード文はAIが作成しました）

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