｢内定の競争倍率が高い会社｣ランキングTOP100 応募者÷内定者で算出､1位は1107倍の高倍率

内定倍率の高い会社はどこか （写真：IYO／PIXTA）

コロナ禍で売り手市場から一変した就活。厚生労働省と文部科学省が調査している「大学等卒業予定者の就職内定状況」によると、12月1日時点の2022年卒の就職内定率はで83.0％。コロナの影響を受け始めた2021年卒の82.2％は上回ったものの、2020年卒の87.1％には及ばない。コロナ前の水準にはまだ戻っていない状態だ。

そんな状況の中、「高い倍率で狭き門」となっている企業はいったいどこなのか。『就職四季報 総合版・2023年版』のデータを基に、新卒就活で総合職（技術系以外）の倍率が高い企業トップ100社を抽出した。

倍率は2022年4月入社予定の本エントリー（正式応募）数と内定者数を基に算出している。調査は2021年8月時点の数字のため、採用継続中の企業は暫定値の場合がある。

トップのノバレーゼは1000倍以上の競争率

結果を見ていこう。上位には知名度の高い食品メーカーやエンタメ企業が名を連ねる中、突出して1位となったのはノバレーゼ（1107.3倍）だ。コロナ禍で打撃の大きかったウェディング業界の企業で、内定者数が例年の10分の1程度に縮小した一方、応募者数は例年並みとなり、倍率が跳ね上がった。

『就職四季報 総合版』掲載全社を業種別に集計しても、ウェディング業界やレジャー業界を含むサービス業の倍率は平均87.9倍と、他業種を押さえトップになっている。採用抑制の動きが数字にも表れているようだ。

食品や化粧品・トイレタリーを含むメーカー（素材・身の回り品）も平均82.2倍と高い。ランキングを見ても、メーカー（素材・身の回り品）に区分される食品・水産業の企業は、雪印メグミルク（2位、482.3倍）を筆頭に10社ランクインしている。