｢会社で肩身が狭い｣50代を乗り越えるための視点 ｢会社にいさせてもらえるのだから｣と黙る人へ

40代、50代に差し掛かったビジネスパーソンの多くが感じる“セカンドキャリア”への不安。大企業のキャリア支援現場や専門家の声を通じ、進まぬ現状と突破口、そして家族との対話まで、現代のミドル世代が直面する葛藤と希望を掘り下げます。再起のヒントはどこにあるのでしょうか。

※上記のリード文はAIが作成しました