朝型勤務を｢夜型人間｣に強いるのは違法？ 長時間労働の削減にはつながりそうだが……

長時間労働の是正策として注目される「朝型勤務」。通勤ラッシュ回避や生産性向上の一方、夜型人間への配慮や健康リスクも指摘されています。企業による時間帯の押し付けは許されるのか？働き方改革の今、あなたに合う働き方はどれでしょうか。

※上記のリード文はAIが作成しました