｢紹介で仕事が広がらない人｣が知らない4原則 闇雲ではなく｢誰を｣まで設定しよう
紹介してもらうにも戦略が必要です（写真：franckreporter／iStock）
「どなたかご紹介いただけますと、ご紹介者様含めてお2人とも10％割引になります。ぜひご紹介ください！」
とある整体院でマッサージを終えた後、そんな案内が書かれた紹介カードをもらいました。
一応、財布に入れてはみたものの、時間が経つと、「どうせ使わないから捨てよう」とゴミ箱へ。これに近い話を経験したことのある人は少なくないでしょう。
「メリットと労力が見合うか」かがカギ
「紹介すればいくらか安くなる」といってもそのメリットが小さいと感じれば、紹介者をわざわざ探すモチベーションは生まれません。例えば、「お客を1人紹介すれば1年分のマッサージ施術料が無料になります」だったら、躍起になって紹介者を探す人がいるかもしれません。
メリットが紹介を生み出すために投資する労力に見合うかどうか。そのバランスが取れていないと紹介は生まれません。
紹介は次の4つのルートのいずれかで生まれます。
1. 顧客から自然発生的に生まれる紹介
2. 顧客への能動的な働きかけによって生まれる紹介
3. 顧客以外から自然発生的に生まれる紹介
4. 顧客以外への能動的な働きかけによって生まれる紹介
順番に説明していきましょう。
トピックボードAD
有料会員限定記事
キャリア・教育の人気記事
無料会員登録はこちら
ログインはこちら