定年は処遇見直しの大チャンス 人事部長覆面座談会

高年齢者雇用安定法の改正から4年半、65歳までの雇用確保が進むなか、賃金やポジション、シニアのやる気はどう変化したのか。現役人事部長3人のリアルな声から、企業や働く人々が抱える課題と、今求められる対策のヒントを探ります。（このリード文はAIが作成しました）