年収500万円で｢億り人｣になる地味な方法 普通の会社員が金持ちになる3つの心得

おカネはじっくり貯めると減りにくい（写真：Graphs / PIXTA）

私はこれまで30年近く、累計15万人以上のサラリーマンの資産形成のお手伝いをしてきました。この経験からわかっていることがあります。それは、ごく平均的な収入のサラリーマンでも、在職中に億単位の資産を築いた「億り人」（トレードだけでなくひろく投資全般で築いたという意味で）が少なくない、ということです。

億万長者への種銭は「社内の預金制度」で作る

「まさか！」と思われるかもしれませんが、これは事実です。それも親の遺産を相続したという類の話ではありません。億まではいかなくても、数千万円の資産形成をした人であれば、相当数存在します。年収500万円の人でも「その資格」は十分あります。そんな人たちに共通するのは以下の3つの鉄則です。

1）若いうちから給与天引きを行っていた

2）会社の制度をできるかぎり利用した

3）継続的に投資を行っていた

今回は、上記のうち1と2、特に意外と知られていない「有利な会社の制度」の活用についてお話ししたいと思います。

まず、「給与天引き」は、多くの人にとって資産形成のベストな手段といえます。この方法についてもう少し掘り下げてみましょう。資産形成の基本は、手もとのおカネを楽しみのために消費せず、将来のために蓄えることです。この基本が大切なのは誰もがわかっていますが、言うは易く行うは難（かた）しなのです。人間、無理をすることは続きません。ですから、「最も無理せずおカネを蓄えられる方法」が、給与天引きなのです。

給与天引きというと、多くの人は「そんなことか」と思うかもしれません。でも、最近流行の行動経済学でも、この給与天引きは極めて合理的なやり方だといわれています。