外資系コンサルで4カ月仕事がない男性の苦悩 会社は｢空気の力｣で社員に転職を促してくる

新型コロナの影響で職場が変容し、外資系企業では従業員が仕事を与えられず「放置」状態に陥るケースが増えています。解雇や退職勧奨が表面化しにくい“空気の圧力”が、精神的な苦痛やキャリア不安を引き起こしている今、私たちはどのように自分の権利を守ればよいのでしょうか。（このリード文はAIが作成しました）