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日本人の給料がまったく増えない悩ましい事情 雇用形態や人事評価で不利､中小企業も苦しい

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日本人の給料が国際的に見てなぜ伸び悩むのか―。年収は上向きとされながらも2007年水準にとどまり、ドイツや中国にすら後れを取りつつあります。終身雇用や曖昧な人事評価、非正規雇用の増加など複合的な要因が絡む現実。その核心に迫ります。（このリード文はAIが作成しました）

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