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盛り上がる｢賃上げ機運｣を継続､広げていくには 役員報酬や取引価格と連動させるアイデアも

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日本企業で賃上げが相次ぐ今春闘。物価上昇と人材確保の課題を前に、経営者たちはどう決断を下すのか。役員報酬と連動した持続的な賃上げ、下請け企業への波及――日本の賃金改革は本当に実現できるのか。議論の行方を探ります。（このリード文はAIが作成しました）

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