有料会員限定

来春解禁｢デジタル給与払い｣は安心できる制度か メリットは多いが､解決すべき課題もまた多い

✎ 1〜 ✎ 62 ✎ 63 ✎ 64 ✎ 最新
勝木 友紀子 : ライター
2022/12/12 16:00
著者フォロー
ブックマーク

記事をマイページに保存
できます。
無料会員登録はこちら
はこちら

印刷

有料会員限定記事の印刷ページの表示は、有料会員登録が必要です。

はこちら

はこちら

縮小

有力機関による調査・研究リポートからビジネスに役立つ4つのトピックをえりすぐり、そのエッセンスを紹介。今回は「デジタル給与払い『解禁』への課題」「経済圏を生む地域新電力の可能性」「バーチャルエンジニアリングの進展」「重要課題に浮上した『生物多様性』」です。

①デジタル給与払い「解禁」への課題
利用者が安心できる制度設計を

・日本総合研究所「デジタル給与払い解禁に向けた動きと今後の課題」（2022年11月4日）

・日本総合研究所 調査部 主任研究員 谷口栄治

机の上の給与明細とスマートフォン
早ければ来年4月からデジタル給与払いが解禁される。制度の円滑な導入のために解決すべき課題は多い（写真：PIXTA）
→次ページエネルギーを地産地消すれば地域内で経済循環も
関連記事
特集一覧
最強上司の会話力
新着あり
伝説のマンション王国･大京
新着あり
トランプ関税 大予測【世界経済編】
新着あり
本当に強い大学2025
新着あり
特集一覧はこちら
トピックボードAD
有料会員限定記事
連載一覧
今週のもう1冊
新着あり
ブックレビュー
新着あり
注目の経済ニュース
新着あり
フォーカス政治
連載一覧はこちら