ローソンが本部社員の｢評価指標｣を変えた理由 竹増社長｢本部ではなく加盟店の利益を追う｣

コンビニ業界大手ローソンが、これまでの本部中心の経営から「店利益基軸経営」へと大胆な転換を図っています。加盟店との関係性改善や公正取引委員会の指摘、新型コロナの影響にも対応する中、本部と加盟店はどう歩み寄るのでしょうか。（このリード文はAIが作成しました）