（写真：ram87/PIXTA）
現代が技術革新の時代であることは多くの人が認めるところだろう。デジタル化が急速に進展し、オンライン会議が当たり前のように行われるようになった。生成AI（人工知能）が働き方やビジネスのあり方を変えるのではないかといわれ、多くの企業がDX（デジタルトランスフォーメーション）を進めている。
こういう時代にあっては、どうしても新しい技術革新に対する知見が重視されがちだ。プログラミング教育がもてはやされ、データ解析やAI活用に対するニーズも急速に高まっている。
経験や知見をどう生かすか
シニア層のリスキリングや学び直しの観点からも、多くの企業でプログラミングの研修などが従業員に提供されている。このこと自体は、社会全体が新しい技術環境に適応しようとしている動きともいえ、望ましい変化だろう。しかしもう少し解像度を上げて考えてみると、新しい技術「だけを」重要視することの危険性も見えてくる。
この記事は有料会員限定です。
ログイン(会員の方はこちら)
有料会員登録
東洋経済オンライン有料会員にご登録いただくと、有料会員限定記事を含むすべての記事と、『週刊東洋経済』電子版をお読みいただけます。
- 有料会員限定記事を含むすべての記事が読める
- 『週刊東洋経済』電子版の最新号とバックナンバーが読み放題
- 有料会員限定メールマガジンをお届け
- 各種イベント・セミナーご優待
トピックボードAD
有料会員限定記事
無料会員登録はこちら
ログインはこちら