過熱する社外取の奪い合い

コーポレートガバナンス・コードの改訂により、独立社外取締役の確保が多くの企業にとって急務となりました。ベンチャーから大手まで“社外取締役争奪戦”が過熱する一方で、適任者は圧倒的に不足。求められるのは名ばかりでなく、中身の伴った人材なのでしょうか。

※上記のリード文はAIが作成しました