｢社員全員の意識を変える｣ インタビュー／三菱商事社長 垣内威彦

減益にもかかわらず「成果は出てきた」と語る三菱商事・垣内社長。独立性の強い組織で横断的な連携やDX、脱炭素にどう挑むか。事業の入れ替えや若手抜擢、人材育成を通じた成長戦略とは。次の世代へ託すバトンの行方を探ります。

※上記のリード文はAIが作成しました