内定辞退率の提供､就活のジレンマを改善か 個人情報保護と辞退率提供の善悪は切り離すべき

就職活動市場に激震が走ったリクナビ事件。個人情報の観点から強い批判を受けた内定辞退率のデータ販売は、果たしてどれほど就活の本質に迫る問題なのか。効率化と倫理の狭間で揺れる現代の新卒採用市場を、あなたはどう考えますか？（このリード文はAIが作成しました）