カルビー､｢在宅勤務｣でみえた期待と不安 リモート下における人事評価の難しさ

コロナ禍をきっかけに一気に在宅勤務へと舵を切ったカルビー。先進的な働き方改革の背景には、長年にわたる制度整備と柔軟な評価体制の導入がありました。リモート時代の社内コミュニケーションと人事評価の工夫とは？その全貌に迫ります。（このリード文はAIが作成しました）