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POLA辞めた42歳彼女が後輩に伝える｢切実な学び｣

菅沼麻子（すがぬま・あさこ）／株式会社ポーラ・ブランドクリエイティブ部・ショット開発チーム チームリーダー。2004年にポーラへ新卒入社。化粧品の商品企画に関わった後、グループ企業である株式会社ACROに出向し、コスメブランドTHREEの立ち上げを経て、2018年にポーラを退職。2021年に再度入社する（写真：梅谷秀司） 2/3

菅沼麻子（すがぬま・あさこ）／株式会社ポーラ・ブランドクリエイティブ部・ショット開発チーム チームリーダー。2004年にポーラへ新卒入社。化粧品の商品企画に関わった後、グループ企業である株式会社ACROに出向し、コスメブランドTHREEの立ち上げを経て…

一度ポーラを退職し、再び入社するまでに「外」で試行錯誤した経験から、「会社の知名度や歴史、周囲の人々の存在がいかに大きいか、大切かを知った」と菅沼さんは語ります（写真：梅谷秀司）
菅沼麻子（すがぬま・あさこ）／株式会社ポーラ・ブランドクリエイティブ部・ショット開発チーム チームリーダー。2004年にポーラへ新卒入社。化粧品の商品企画に関わった後、グループ企業である株式会社ACROに出向し、コスメブランドTHREEの立ち上げを経て、2018年にポーラを退職。2021年に再度入社する（写真：梅谷秀司）
（写真：梅谷秀司）
社員が会社を辞めるのは、なんらかの理由があるからだ。給料かもしれないし、人間関係かもしれないし、自…
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