人事から"突然の呼び出し"で上司呆然…管理職が戦々恐々、若手社員の《逆ハラスメント》→引き起こす「3つの背景」とは
各ハラスメントの相談があったと回答した企業の割合。パワハラが64.2%で一番割合が高く、セクハラやカスハラなどがそれに続く(写真:厚生労働省「職場のハラスメントに関する実態調査」令和5年度報告書)
声が大きいだけで訴えられた…広がる「逆ハラ」「この資料の根拠を示してくれる?」ある日、上司が若手社…
各ハラスメントの相談があったと回答した企業の割合。パワハラが64.2%で一番割合が高く、セクハラやカスハラなどがそれに続く(写真:厚生労働省「職場のハラスメントに関する実態調査」令和5年度報告書)
※過去1ヶ月以内の記事が対象
※過去1ヵ月以内の記事が対象
※過去1ヵ月以内の記事が対象
※過去1ヵ月以内の記事が対象