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｢社員が訴えられた｣とき会社はどうするべきか

社員が訴えられたとき、会社が取るべき対応策を解説します（写真：takeuchi masato／PIXTA） 1/3

社員が訴えられたとき、会社が取るべき対応策を解説します（写真：takeuchi masato／PIXTA）

社員が訴えられたとき、会社が取るべき対応策を解説します（写真：takeuchi masato／PIXTA）
（出所：『企業実務5月号』より）
『企業実務8月号』（日本実業出版社）。書影をクリックすると企業実務公式サイトにジャンプします
社員の不正や犯罪が発覚したとき、会社としては再発防止のための取組みを行ない、当該社員に懲戒処分等を…
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